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我是实习生,发现了一个同事的工作失误,提出来会让所有人加班好几天,不说可能就最后他一人负责,我该说吗?
发现了一些其他人的问题,会导致整个事件出差错,事情整个推进到最终,最终担任的会是出差错的那个人,整体最优解是我现在提出来有这个错误,然后所有人花几天加班加点改,最终成果ok,可是我提出的话,本来没做错任何事其他人包含我,都得一起承当这个人的过错的结果,而我作为提出来的人,会成为害所有人加班的人,每个人的个人视点的利益遭到损害,我或许成为众矢之的。 按照不提出来的状况,整个集体遭到丢失或许不太损害个…- 48
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报道称有国企实习生「上午来车间看了一圈,下午直接提出要办离职」,如何缓解「年轻人不愿进厂」现象?
近日,《中国经济周刊》记者走进三院,通过实地看望,记录当下航空航天领域里技术工人队伍的现状和开展。 中国航天科工集团级特级技师、首席技师钱卫中谈到自己的“收徒”标准时,笑着说要“有灵气”。他解释说,这个灵气指为人踏实、聪明,最重要的是好学。和师傅之间的关系,用现在时髦的词叫“双向奔赴”。“有时候,你看上人家了,人家未必想学,就想打开机器完成任务,月底拿薪酬得了,这样的年轻人你肯定教不了。”在钱卫中…- 88
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