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美的回应裁员传闻，有序收缩非核心业务，暂缓非经营性投资，背后有哪些细节值得关注？
5月19日午间消息，近日，网络平台上传出美的裁员消息，今日，美的集团官方号回应裁员消息称。“鉴于对内外部环境的判断，公司有序缩短非中心事务，暂缓非经营性出资，多措并重，进一步夯实增长潜力，提高经营成绩。”在5月初一场美的集团管理层交流会中，美的集团董事长兼总裁方洪波在解说公司2022年战略规划之时，曾失望地表明，“未来三年将会面对比较大的困难，是史无前例的隆冬。而在更早之前，今年4月25日，美的集…- 24
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腾讯裁员范围扩大，此次裁员背后的真正原因是什么？会带来哪些影响？
腾讯正在进行新一轮裁员。多位不同事务线的腾讯人士称，现在大部分的工作群都在裁员，包含腾讯云、游戏事务、广告事务、内容事务等，投资部门暂未裁员。其中腾讯游戏事务人士称，裁员份额大约是10%。今年3月，腾讯CSIG事务就已经裁过一轮，份额大约是15%。腾讯裁员范围扩展-36氪- 78
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媒体称腾讯体育大裁员，六大业务组被裁撤，这意味着什么？会对体育传媒行业带来哪些影响？
5月19日，腾讯集团宣布对体育事务部组织架构进行调整，篮球运营组、足球运营组、归纳体育项目运营组、市场营销中心、产品中心/增值产品组、渠道研发中心/引荐渠道组&渠道研发中心/画像与算法组这六大事务组均被吊销。 腾讯体育大裁人，吊销六大事务组！我国体育传媒转入蛰伏时代- 26
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像京东等大厂有可能通过减薪来代替裁员，降低成本吗？
最近京东打着结业的名义裁人被骂上了热搜，不只让众多员工没了饭碗，也让京东和老刘的声誉严峻受损，不抛弃一个兄弟更成了天大的笑话。 题主想问个有点幼稚的问题，像京东等互联网大厂，有可能经过和员工洽谈，以减薪的方式来达到下降人力本钱的目的吗（毕竟现在工作环境严峻，比起丢饭碗，似乎减薪更容易接受），为什么非要用直接裁人这么剧烈的手段？- 54
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京东被曝 1000 多号人排队办离任，互联网大厂大规模裁员的原因或许是什么？
持续了两周的京东裁员仍在继续。 3月31日，一位京东员工向第一财经记者表示，当天京东总部大楼1号楼的SSC（员工服务中心）有大量被裁员工等待办理离职手续，其中一位同事在下午取号办理离职时已经排至1000多号。上述员工表示，员工通常会在所在办公楼的SSC办理离职，目前京东有1号楼、2号楼、4号楼等多个办公大楼投入使用，推测单日离职人数不止1000多人。 对于京东这波裁员，被裁员工表示无奈，而在职员工…- 263
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