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腾讯开启薪酬改革，晋升不再直接调薪，结合业绩贡献等综合评估，如何看待这一模式？
6月1日，澎湃新闻记者获悉，腾讯于5月31日发布内部全员邮件，宣布开启新一轮薪酬改革。 这封署名为“薪酬福利部”的邮件中提到：未来腾讯将不再单独针对职级提高做即时的薪酬调整，一起，腾讯年度薪资回忆将从原来的6月份改至7月份，并且当即履行。 邮件称：“公司认可提高所代表的才能提高和更高的职责要求，一起也要求用‘武功’立‘战功’，将才能转化为成绩奉献。因此在年度薪资回忆时会结合成绩奉献、才能提高、薪酬…- 49
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